Психологические характеристики личности по типу темперамента. Какие бывают темпераменты и их характеристика. Типы темперамента человека.

Человек был объектом изучения еще с незапамятных времен. Стоит отметить, что первой попыткой создания было выделение четырех основных типов темперамента. И руку к этому приложили еще такие древние ученые и философы, как Галена и Гиппократ. Какие есть типы темперамента, краткая характеристика их и все, что нужно об этом знать человеку, будет рассмотрено далее в тексте.

Знание того, является ли ваш ребенок более активным, более легко отвлекается, проявляет более высокую интенсивность эмоционального выражения и т.д. Является хорошим первым шагом к пониманию его или ее характера. Понимая эти закономерности, родители могут адаптировать свой подход к воспитанию в таких областях, как ожидания, поощрение и дисциплина в соответствии с уникальными потребностями ребенка. Например, с «легким ребенком» родители должны отложить особые времена, чтобы рассказать о разочарованиях ребенка и причинить боль, потому что их ребенок, скорее всего, не попросит об этом.

Терминология, определение понятий

Изначально надо выяснить, о чем собственно идет речь. Важно уточнить, что нельзя путать такие термины, как «характер», «типы темперамента». Они имеют совершенно разный смысл. Темперамент не может характеризовать содержательность личности (убеждения, взгляды, мировоззрение), он является определенной динамической стороной.

Родители «Трудного ребенка» получат выгоду от предоставления ребенку возможности энергичной игры выпустить накопленную энергию и фрустрации с некоторой свободой выбора, чтобы позволить этим детям быть успешными. Этим детям также будет выгодна передовая подготовка изменений активности, которые помогут перейти от одного места к другому или одного занятия в другое, чтобы идти более плавно. Родители «Медленного, чтобы разогреться или осторожного ребенка» выиграют от структурированных процедур и воспитания, в которых вы придерживаетесь своего слова.

Итак, что же такое совокупность тех особенностей человека, которые характеризуют его эмоциональную сторону, т.е. поведение и умственную деятельность. Если же подходить к вопросу с физиологической точки зрения, то темперамент обуславливается особым типом высшей нервной деятельности (ВНД).

Прежде чем рассматривать разные типы темперамента, нужно отметить, что же в не входит:

Дети с этим темпераментом также получают выгоду от того, что им разрешено достаточно времени для установления отношений в новых ситуациях. Родители также имеют темперамент. Характер родителя влияет на то, как родитель переживает и реагирует на поведение своего ребенка. Например, если у вас высокая интенсивность, вы можете более решительно отреагировать на отказ вашего ребенка попробовать новый опыт. Воспитание также зависит от темперамента вашего ребенка. Например, родители детей с более сложными стилями темперамента могут оказаться слишком твердыми, если им трудно справляться с поведением своего ребенка или слишком разрешительно, если они не справляются с проблемами.

  1. Характер.
  2. Способности.

Темперамент является основой развития характера человека, он оказывает различное влияние на способы общения и поведение личности.


Что именно зависит от темперамента человека

Также надо отметить, что есть ряд показателей, которые напрямую зависят от определенного типа темперамента человека. Рассмотрим их.

Стратегии обучения, адаптированные к темпераменту вашего ребенка, помогут родителям быть более эффективными. Родители могут позитивно влиять на темперамент своего ребенка, обучая своего ребенка тому, чтобы они встретились с ним на полпути. То есть, родители будут удовлетворять потребности своего ребенка, но также задают определенные ожидания в отношении поведения своего ребенка. Родители могут также научить своего ребенка управлять своим темпераментом через приемлемые магазины. Например, исследования показывают, что дети с высоким уровнем ингибирования могут стать менее подавленными, если родители учат и дают свое детское время для разминки, когда их вводят новые люди, места и вещи, а не защищают их от нового опыта.

  • Интенсивность психических процессов (эмоциональность, волевые характеристики).
  • Скорость возникновения различных психических процессов (темп восприятия, мышления, время сосредоточения на одной деятельности).
  • Контроль деятельности, ее оценка.
  • Направленность деятельности (экстраверт, интроверт).
  • Дисциплинарные и поведенческие воздействия.

Типы темперамента: краткая характеристика

В современной науке существует четыре основных типа темперамента: флегматик и меланхолик. И все они существенно отличаются друг от друга. Типы темперамента кратко можно охарактеризовать по особой реакции человека на случайно возникшее на его пути препятствие.

Воспитание - одна из самых сложных задач. Понимание темперамента может сделать его немного легче и более значимым. Родители, которые настроены на темперамент своего ребенка и могут распознать сильные стороны своего ребенка, обретут жизнь более приятной для себя и для своих детей.

Учения о типах темперамента Схема

Подход, принятый системой успеха наемников, заключается в том, что каждый человек является уникальной комбинацией всех четырех типов личности. Поскольку Заявителю поручено ответить на форму профиля личности в зависимости от того, как они находятся «на работе», результат будет указывать, какой из 4 типов они набирают из большей части и в меньшей степени. В сводном отчете представлена ​​гистограмма с Процент «Сила» каждого из 4 типов Личности. Чем выше процент, тем сильнее, или более доминирует этот тип личности.

Так, холерик данную преграду очень быстро и без торможения сметет со своего пути. Сангвиник подумает, как это препятствие лучше всего обойти. Флегматики различные преграды чаще всего вовсе не замечают. А меланхолики перед препятствиями просто останавливаются и не могут двигаться далее.

Немного о холериках

Теперь же хочется отдельно рассмотреть все вышеперечисленные виды. Ведь они существенно отличаются друг от друга. Первым будет изучен тип темперамента холерик.

Характеристика нервных процессов возбуждения и торможения у различных типов темперамента по Павлову И.П

Когда два или более типа личности близки или одинаковы по силе, Заявитель может быть характерным для каждого из типов одинаково. Всякий раз, когда два или более типа Личности равны по силе, система успеха найма добавит Х к этим типам личности. Необычно видеть Х между двумя из 4 типов личности, и это необязательно включать Первичную Личность. Однако, когда он включает Первичную Личность, Заявитель может иметь тенденцию быть похожим на один тип в одной ситуации, а другой - на еще одну ситуацию. Даже когда все 4 типа очень близки по силе, Заявитель может показаться «хамелеоном» Личности.

Изначально надо отметить, что это слово происходит от греческого «холе», что означает «желчь красно-желтого цвета». Такие люди не сдержаны в эмоциях, подвижны, энергичны, порывисты.

Положительные стороны характера холериков

Тип темперамента холерик имеет как свои положительные, так и отрицательные качества. Рассмотрим для начала плюсы.

Во многих случаях это может быть полезно для многих рабочих мест, особенно когда важно, чтобы они могли ладить с почти всеми, например, с консультантами по продажам. Хотя иногда это непредсказуемо, эта редкая комбинация может быть важным активом, если его использовать полностью. Личность А любит быть ответственной и контролировать свою окружающую среду и свою жизнь. Они, как правило, не очень детализированы, выбирая делегировать детали другим. Они, как правило, очень целеустремленны и практичны в своих решениях.

Однако достижение их решений и целей повлечет за собой бессмысленный, «нижний» подход. «Люди» не любят много ограничений или ограничений, налагаемых на них, предпочитая вместо этого работать самостоятельно и устанавливать свои собственные графики. Поскольку они часто имеют тенденцию быть трудоголиком, нет ничего необычного в том, Усилия, которые могут потребоваться для достижения своей цели. Иногда им может показаться нетерпеливым, особенно если они считают, что кто-то тратит слишком много времени на то, чтобы перебирать детали с ними или препятствовать их успешному завершению любой цели или проекта, на которых они сейчас сосредоточены.

  • Холерики прямолинейны, решительны. Они всегда знают, что делать в определенной ситуации.
  • Это люди быстрые, подвижные, работа в их руках просто кипит.
  • За новое дело представители этого типа темперамента берутся без проблем и боязни. Все делают быстро, без затруднений преодолевают различные препятствия.
  • Холерики любят спорить, доказывать свою правоту.
  • Мимика таких людей выразительна. У них, как говориться, все написано на лице.
  • Речь у таких людей живая, эмоциональная. Они могут дополнять ее различные движениями рук, тела.
  • Чувства у холериков проявляются очень быстро, они всегда ярки и эмоционально окрашены.
  • Холерики практически никогда не обижаются, обиды не запоминают.
  • Засыпает и просыпается такой человек быстро. Спит крепко.

Недостатки холерического темперамента

  • Быстрота холерика нередко перетекает в торопливость.
  • Движения резкие, порывистые, нередко неуравновешенные и несдержанные.
  • Холерикам явно не хватает терпения.
  • Прямолинейность иногда может играть и свою негативную роль. На высказывания холериков люди очень часто обижаются.
  • Личности с данным типом темперамента нередко провоцируют различного рода конфликтные ситуации.
  • Холерики привыкли работать рывками. Резкий подъем сменяется спадом деятельности. И так по кругу.
  • Это люди, которые не боятся рисковать. Именно поэтому они нередко оказываются в неудобных ситуациях.
  • Холерики поверхностны. Они не любят вникать в суть проблемы.
  • Склонны к переменам настроения.
  • Такие люди не терпят промахи других.

Рекомендация: людям с холерическим типом характера надо научиться себя сдерживать. Для этого перед принятием решения или желанием высказаться надо постараться сосчитать до десяти. Это поможет успокоиться и в определенной ситуации сделать все правильно.

Психологическая характеристика типов темперамента - достоинства и недостатки

Не удивляйтесь, увидев этот тип личности в надзорном положении или управлении. Имея предпринимательскую полосу, они могут быть владельцем бизнеса или стремиться к собственному собственному бизнесу когда-нибудь. Личность А нелегко обескуражить и обычно будет истощаться доверие.

Если их работа «повседневная» или повторяющаяся с каждым днем, они будут скучать легко и не будут наслаждаться работой. Они захотят, чтобы они казались «жесткими» в этих ситуациях, но внутренне может быть жалким, если работа слишком рутинная. Личность А сделает все, что необходимо, чтобы не впасть в шаблон или рутину и вместо этого искать свободу и независимость. Они также будут очень недовольны, если они верят, что кто-то пытается воспользоваться ими или удерживать их.



Кто такие флегматики?

Чем же именно особенен и интересен тип темперамента флегматик? Так, изначально надо отметить, что это слово произошло от греческого «флегма», т.е. «слизь». Это люди надежные, старательные, миролюбивые, вдумчивые и малоразговорчивые.

Достоинства, позитивные стороны флегматиков

Чем хорош тип темперамента флегматик?

Личность А может не очень хорошо распознавать чувства и потребности коллеги, а не потому, что они не заботятся, а потому, что они настолько сосредоточены на достижении своих целей. Если вы ищете кого-то, кто хорошо работает под давлением и, кажется, преуспевает в ситуациях с высоким напряжением, личность А, вероятно, вы ищете.

Личность В - очень увлекательный, энергичный и быстрый человек, который любит быть рядом с людьми и любит быть в центре внимания. Они хорошие строители отношений и большинство людей, как они сразу. Их потребность вождения нужна для одобрения, поэтому они стараются и любят всех в надежде, что все в свою очередь ответят взаимностью и, как и они. Комплименты, признание их достижений, слова восхищения и даже аплодисменты групп станут для вас самой важной вещью.

  • В первую очередь это спокойные, рассудительные и уравновешенные люди. У них есть выдержка в любой, даже конфликтной и спорной ситуации.
  • Такие люди последовательны в делах. Они обязательно все начатое доводят до логического завершения.
  • Речь их размеренная, спокойная. Нет лишних движений или ярко выраженной Такие люди мало разговаривают.
  • В работе придерживаются системности, не любят отступать от порядка.
  • Постоянны не только в отношениях, но и в интересах. Это чаще всего однолюбы. Чувства их глубоки, но тщательно скрыты от окружающих глаз.
  • Это надежные, незлопамятные люди, которых очень тяжело вывести из себя.

Негативные стороны флегматиков

Продолжаем рассматривать типы темперамента. Краткая характеристика негативных сторон, т.е. недостатков флегматиков выглядит следующим образом:

Личность Б любит говорить о себе, а некоторые могут рассматривать их как эгоистичные, но их настоящую мотивацию нужно любить. Крайним примером был персонаж Бетт Мидлер в фильме «Пляжи», когда она пригласила старого друга увидеть ее роскошную квартиру и рассказала подруге о ее собственном успехе. Затем она сказала другу: Хватит обо мне, давай поговорим о тебе.

Их самый большой страх подвергается унижению на публике, поскольку это может заставить многих людей не одобрять их, и мысль об этом будет разрушительной. Личность Б не хочет казаться непривлекательной или неудачной, поэтому они будут уверены, что их внешний вид безупречен, и всегда будет создавать впечатление того, что они очень успешны в том, что они делают, независимо от того, являются они или нет.

  • Они слабо реагируют на внешние раздражители, поэтому достаточно медленно принимают новые обстоятельства.
  • Такие люди малоэмоциональны. Порой невозможно понять, что именно творится в их душе.
  • Очень медленно включаются в новую работу, а также переключаются с одного дела на иное.
  • Довольно трудно адаптируются в новой обстановке. Нелегко сходятся с новыми людьми.
  • Стоит отметить, что в жизни флегматиков довольно много шаблонов и стереотипов, которым они неукоснительно следуют.

Советы флегматикам: нужно развивать такие недостающие качества, как активность и подвижность.

Некоторые из сильных сторон, на которые вы можете рассчитывать от личности Б, - это их энтузиазм, исходящее поведение, дружелюбие к другим и их способность убеждать даже самых скептически настроенных людей. Они, как правило, «мечтатели» и часто могут превращать эти мечты в практические идеи на рабочем месте. Персонажи Б обычно спонтанные и используют свои остроумие и юмор, чтобы сделать таких людей такими, как они. Они не слишком хорошо скрывают свои собственные чувства, поэтому, если они пострадают или разочарованы, вы, вероятно, сможете прочитать это в их манерах и общем расположении.

Сангвиник - кто он?

Чем интересен тип темперамента сангвиник? Важно также рассмотреть происхождение этого термина. В переводе с латыни «сангвис» означает «кровь». Такие люди в основном выдержанные, общительные, уравновешенные и практичные. Позитивные стороны сангвиников:

В бизнесе личности Б могут стремиться к общению на работе и не тратить столько времени на выполнение своей работы, потому что стремятся к социальному взаимодействию. Хотя это их естественная тенденция, многие из них научились контролировать себя и сохранять свою социальную природу в перспективе. Личность С - очень детализированный человек, который любит участвовать в вещах, которые контролируются и стабильны. Их интересуют точность, рациональность и логика. Люди, которые не могут контролировать свои эмоции, будут беспокоить их, потому что они считают, что эмоциональность делает объективность трудной или, возможно, невозможной.

  • Настроение их преимущественно хорошее. Но может резко меняться.
  • Все чувства у таких людей возникают очень быстро. Однако не отличаются глубиной.
  • Неприятности, неудачи переживают без особых проблем, достаточно легко.
  • Выносливость и работоспособность находятся на высоком уровне.
  • Без проблем заводят новые знакомства. В общении с новыми людьми не испытывают дискомфорта, неудобств, страха.
  • Такие люди даже в самых сложных ситуациях сдерживают свои эмоции. У них отличное чувство самообладания.
  • Речь громкая, торопливая, при этом отчетливая. Мимика и жесты яркие, выраженные.
  • Это хорошие организаторы. В деятельности настойчивы, все дела доводят до логического завершения.

Недостатки этого типа темперамента

Рассматривая особенности типов темперамента, нужно отметить, что у сангвиников также есть свои отрицательные стороны:

Им также будет не нравится находиться вокруг людей, которые полны «шумихи», поскольку они желают фактов, точности и логики. Чувства других людей не могут быть для них приоритетом, поскольку они склонны стремиться к фактам и «пусть фишки падают, где они могут».

Личности С, как правило, вполне контролируют себя и других. Они не любят вещи, чтобы выйти из-под контроля и не могут казаться очень выразительными порой, потому что они действительно не хотят, чтобы они проявляли много эмоций. Они очень ориентированы на результат и станут сторонниками следующих процедур и протокола при выполнении работы. Они осторожны, находчивы и, прежде всего, отличные мыслители, которые будут смотреть на все аспекты проблемы, прежде чем встать на ноги. Как только они встанут на вопрос, у них будут факты, чтобы поддержать его, чтобы любой, кто бросает им вызов, должен быть готов.

  • Склонны не доводить дела до конца. Однако это справедливо только в том случае, если интерес к деятельности утрачен.
  • Сангвиники не приемлют однообразной работы.
  • Такие люди нередко переоценивают себя и свои возможности.
  • Это люди, которые быстро меняют увлечения. Это касается как интересов, так и личной жизни.
  • В решениях такие личности могут быть поспешными, опрометчивыми.
  • Настроение сангвиников неустойчивое и склонное к переменам.

Совет таким людям: для достижения хороших результатов, им не стоит размениваться на мелочи. Также желательно выработать усидчивость и аккуратность.

Им нравится, что их рабочие места четко определены и хотят точно знать, что от них ожидается. Зная эти факты, они смогут определить приоритеты своих задач и довести их до конца. Когда в принятии решений роли, они осторожны, логичны и требуют много деталей и фактов, прежде чем принимать решение. Люди, которые пытаются их продать, пытаясь заставить их эмоционально вовлечься, обычно не могут заставить их покупать, потому что личность С будет считать их «художником-шумихой» и задаться вопросом, какие факты они пытаются скрывать со всей этой шумихой.

Кто такие меланхолики?

Наконец-то пришло время рассмотреть последний тип темперамента. Меланхолик - какой он? Так, сам термин произошел от греческого «мелайн холе», что означает «черная желчь». Такие люди в основном необщительны, замкнуты, тревожны и часто угрюмы. Рассмотрим их достоинства:

  • Меланхолики чувствительны. Однако это может относиться также и к недостаткам типа темперамента.
  • Такие люди выдвигают к себе завышенные требования, что заставляет их стремиться к лучшему.
  • Они тактичны, сдержанны.
  • Меланхолики отлично чувствуют других людей, их настроение.
  • Эмоции таких людей сильные, глубокие, яркие, постоянные.
  • Работают спокойно и продуктивно. Однако исключительно в привычной для себя обстановке.

Недостатки меланхоликов

Итак, выясним отрицательные стороны данного типа темперамента.

  • Опять же на первый план выходит повышенная чувствительность, эмоциональность.
  • Такие люди очень тяжело переносят обиды, если огорчаются, то надолго.
  • Меланхолики в большинстве случаев застенчивые, стеснительные, не склонные к общению личности.
  • Это люди, которые редко смеются. В основном они пессимистично настроены.
  • Не любят ничего нового, долго адаптируются в новом коллективе. Изменения для них - это что-то ужасное, трудное.
  • В работе им надо делать паузы, так как они склонны к быстрому утомлению.
  • Речь их тихая, слабая. Мимика и жесты практически отсутствуют.
  • Это слезливые, плаксивые люди.
  • В большинстве случаев меланхолики боязливы, тревожны и замкнуты.
  • В сложные моменты такие люди склонны теряться, они нередко опускают руки перед препятствиями, не стараясь их обойти или же убрать с пути.

Рекомендации для меланхоликов: для нормальной жизнедеятельности надо побороть стеснительность. Для этого необходимо стараться как можно чаще принимать участие в различных мероприятиях. Также нужно заводить знакомства, побольше общаться. Также таким людям очень важно постоянно повышать самооценку.

Основные составляющие

Обязательно надо рассмотреть психологические типы темперамента, т.е. те составляющие моменты, на основании которых и происходит данное деление. Так, это следующие нюансы:

  1. Сензитивность. Это то количество внешних сил, которое необходимо на проявление реакции.
  2. Реактивность. Это уровень проявляемой реакции.
  3. Активность. Это та же энергичность.
  4. Ригидность и пластичность. Это некая степень приспосабливаемости к различного рода внешним раздражителям.
  5. Темп реакции. Это особое протекание реакций и различных процессов психики (скорость речи и т.д.).
  6. Интроверсия или экстраверсия.
  7. Эмоциональная возбудимость.

Именно эти свойства и дали возможность выделить четыре основных типа темперамента, которые могут быть присущи человеку.

Несколько слов о детях

Стоит отметить, что совершенно нет смысла отдельно рассматривать типы темперамента детей. Ведь они такие же, как описано выше. Однако надо уточнить, что по мере взросления тип темперамента может меняться. В детстве преобладать может один, во взрослом возрасте - совершенно иной тип. Кардинальных же изменений чаще всего не происходит. Так что типы темперамента детей такие же, как и у взрослых. Малыши также бывают холериками, сангвиниками, флегматиками и меланхоликами. Однако важным тут является именно тип воспитания. Так, к детям разных темпераментов нужно искать совершенно разный подход. Ведь у них существенно отличается уровень понимания и восприятия информации.

О чистоте типов

Обязательно надо уточнить, что мало таких людей, которым присущ один четкий тип темперамента. В основном это тандем двух различных типов. Один из них будет ведущим, т.е. более основательным. Другой же - дополнительным. Ученые также говорят о том, что каждый человек содержит в себе черты всех четырех типов темперамента. Но вот их концентрация совершенно разная.

Выяснение своего типа

Определение типа темперамента происходит на основании различных тестов и методик. Нужно сказать о том, что сегодня их существует очень много. Так, это опросник, в котором есть определенное количество предельно простых вопросов. Их цель - понять, как именно человек реагирует на ту или иную ситуацию.

При прохождении таких тестов рекомендуется давать быстрые и четкие ответы. Не надо задумываться над тем, что сказать или что выбрать. Надо действовать в зависимости от тех эмоций, которые возникают первыми. Нужно помнить: в таких опросниках нет правильных или неправильных вопросов. Тут нельзя ответить хорошо или плохо.

Для чего, собственно говоря, нужно знать свой тип темперамента? Тут все просто: для того чтобы понять свои сильные и слабые стороны для последующей работы над своим «Я». Также это необходимое знание в том случае, если приходится общаться с различными людьми. Так, нужно помнить, что от меланхолика нельзя требовать быстроты выполнения заданий, а от холерика - спокойствия.

Тесты

Как уже было выше сказано, определение типа темперамента происходит посредством различных опросников.

  • Тест Русалова. Он дает возможность определить динамические В нем 150 вопросов. Отвечать надо быстро, не задумываясь.
  • Тест Белова. В таком случае человеку будут поочередно представлены 4 карточки. Там будет написано 20 свойств, которые могут быть характерны для определенной личности. В каждой из них человек должен отметить то, что ему характерно.
  • Но все же наиболее популярным является именно тест Айзенка. Человеку задается 100 различных вопросов, которые отражают определенную манеру поведения или реакции на ту или иную ситуацию. Если утверждение, по мнению испытуемого, верное, он ставит плюс, если же неверное - минус.
  • Посредством опросника Смирнова можно определить полярные качества характера. Например, возбудимость и уравновешенность, экстраверсию и интроверсию и т.д.

Темперамент характеризует тело человека с точки зрения особенностей протекания и интенсивности нервных процессов, обмена веществ, а также типа телосложения. То есть, вполне возможно, опираясь лишь на внешние признаки, определить, к какому типу темперамента он относится, и какое поведение ему характерно.

Типы темперамента

В настоящее время под типом темперамента подразумевается определённая совокупность психологических свойств, которые закономерно связаны между собой - они являются общими у одной группы людей.

На сегодняшний день психологи выделяют четыре типа темперамента, которые вполне подробно описывают поведенческие пристрастия человека, и характеризуются они следующими основными свойствами:

  • Сензитивность – выявляет наименьшую силу внешних воздействий, необходимых для возникновения психической реакции и скорость этой реакции;
  • Реактивность — степень непроизвольности реакций на внешние или внутренние воздействия одинаковой силы;
  • Активность – то, с какой степенью человек воздействует на внешний мир и преодолевает препятствия при осуществлении цели;
  • Соотношение реактивности и активность — то, от чего в большей степени зависит деятельность человека: от случайных внешних и внутренних обстоятельств;
  • Темп реакции — скорость протекания различных психических реакций и процессов

После выполнения характеристики можно определить к какому из четырёх типов темперамента относится индивид.

Меланхолик

Кто же такие меланхолики? Это очень тонкие и чувствительные натуры, зачастую у таких людей имеются творческие способности. Их внутренний мир очень сложен и невероятно разнообразен, поэтому зачастую они предпочитают одиночество компании друзей и знакомых, что говорит об их социальной пассивности.

Меланхолики очень скромные и стеснительные, самооценка у таких людей, скорее, заниженная и не соответствует реальности, а всё из-за их чрезмерного увлечения самоанализом. Чтобы достичь успехов и справляться с трудностями, меланхоликам нужно постоянно само утверждаться и поднимать свою самооценку. Зависят от перепадов настроения, поэтому поддержка близких людей очень важна.

Вы не найдёте лучшего друга, чем меланхолик. Он преданный и надёжный друг, знает цену своему слову. Если же не удаётся сдержать данное обещание, то искренне переживает, даже в случае, когда обстоятельства ему неподвластны.

Из известных людей меланхоликами были Николай Гумилев, Сергей Есенин, Элвис Пресли, Николай Первый.

Меланхолики легко утомляются, им просто необходимы перерывы в работе, малейшие затруднения и внешние раздражители способны отвлечь их внимание. В целом, это люди, не подходящие на руководящие должности, они проявляют себя гораздо лучше, находясь в подчинении.

Флегматик

Кому можно не занимать спокойствия, так это флегматикам. Их эмоциональный фон невозмутим, как водная гладь в безветренную погоду. Их очень трудно вывести из привычного душевного равновесия, но если это получилось, то остановить разбушевавшегося флегматика не так просто. Однако зачастую чрезмерное спокойствие лишает их возможности выражать бурные эмоции, такие, как радость или какие-либо другие эмоциональные потрясения.

Флегматики рассудительны, внимательны, последовательны и не любят торопить событий, предпочитают выполнять работу в определённой последовательности. Они не способны сосредоточить своё внимание сразу на нескольких делах, считая более рациональным выполнить одно задание, но хорошо.

Из-за своей любви ко всему постоянному и стабильному, флегматики не обладают слишком широким кругом друзей, ограничиваясь лишь самыми близкими, надёжными и проверенными друзьями. Но вполне способны уживаться с окружающими их людьми, ввиду своей миролюбивости и уравновешенности, поэтому к новым людям, хоть и с трудом, но вполне способны приспособиться. Такие свойства флегматиков могут способствовать быстрому продвижению по карьерной лестнице.

Из известных людей флегматиками были: М. И. Кутузов, И. А. Крылов.

Сангвиник

Сангвиники очень активные и энергичные люди, обладающие лёгким, игристым нравом. Это легковозбудимые личности, способные невероятно быстро загореться идеей, но столь стремительно сангвиники способны и потерять какой-либо интерес. Способность приспосабливаться к обстоятельствам обуславливается гибкостью их нервной системы, это зачастую помогает избежать различных затруднительных ситуаций.

Душа компании – это, определённо, про людей, относящихся к типу сангвиник. Из-за природной тяги к общению и всеобщему вниманию у них хорошо развита речь, очень любят выступать на публике, что делает их прекрасными ораторами и организаторами. Сангвинику свойственны такие качества, как доброта, дружелюбность, чуткость, он может быть даже трудоголиком.

Но кроме положительных качеств есть и те, что могут изрядно портить репутацию такого человека, например, беззаботность, поверхностность, безответственность. Они могут запросто пообещать золотые горы, но так и не сдержать данного слова.

Однако именно сангвиники меньше всего подвержены депрессиям. Наслаждаться прелестями жизни у них получается гораздо лучше, чем у других типов людей, а значит, они более счастливые. Ведь благодаря их невероятной способности легко заводить новые знакомства, у сангвиников огромное количество друзей и приятелей, так что скучать и грустить им точно некогда!

Известные сангвиники: М. Ю. Лермонтов, Винни-Пух, В. А. Моцарт.

Холерик

По своей натуре холерики легко возбудимые и очень темпераментные люди. Чем-то даже напоминают пылких испанцев, для которых выражения бурных эмоций стоит далеко не на последнем месте. Холерики невероятно импульсивные люди, для которых вспыльчивость, необузданность и агрессивность – самые характерные черты.

Холериков можно выделить из всех типов, как обладателей самой высокой самооценки. Они лидеры, по своей натуре, привыкшие находиться в центре всеобщего внимания. Показать кому-либо свою слабость для холериков просто недопустимо, это может очень сильно задеть их самолюбие и гордость.

Холерики способны легко находить общий язык с окружающими, но большим количеством друзей не могут похвастаться. В общении предпочитают занимать доминирующую позицию лидера, при любой возможности они готовы к соперничеству, потому как видят соперников во всех, кто их окружает.

В любви люди такого темперамента снова будут стремиться к доминированию. Холерики привязываются и ценят тех, кого они любят, однако демонстрировать частые вспышки гнева и ревности им это совершенно не мешает. В порыве гнева и раздражения они способны прерывать отношения огромное количество раз, а после того, как выпустят пар, всё снова приходит в норму.

Споров с холериками лучше стараться избегать, дабы поберечь собственные нервы, потому как не будет им покоя до тех пор, пока вы не сдадитесь и не капитулируете. Зато, как только холерик понимает, что одержал победу, сразу же успокаивается.

Важными персонами были холерики: А В. Суворов, Петр I, А. С. Пушкин.

Послесловие

Ко всему вышеизложенному необходимо добавить следующее: абсолютно идентичных описаниям представителей типов темпераментов в жизни можно встретить не так и часто. В большинстве своём люди сочетают в себе сразу несколько типов, то есть они являются представителями смежных или смешанных типов. Так что не стоит расстраиваться, если вы не смогли примерить на себя полное описание какого-либо темперамента. К тому же, человек вполне способен воспитать в себе необходимые качества, для этого требуются лишь терпение и не дюжая сила воли.

Примером самовоспитания может послужить Антон Павлович Чехов, который предстает перед нами в образе совершенно спокойного и уравновешенного человека. Однако из его переписки с женой можно выяснить кое-что интересное, например, Антон Павлович сделал признание: «Ты пишешь, что завидуешь моему характеру. Должен сказать тебе, что от природы у меня резкий, я вспыльчив и проч. Но я привык сдерживать себя, ибо распускать себя порядочному человеку не подобает. В прежнее время я выделывал черт знает что”.